Nos opportunités de carrière

Structure des métiers
Etudes et mesures, développement d'affaires, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, exploitation et maintenance.

Recrutement, principaux profils recherchés

• Conducteurs de travaux,
• Techniciens de maintenance.

Stages : dans chaque structure de métiers : entre 5 et 10 stagiaires par an.

Les raisons de rejoindre notre entreprise

Synthèse des atouts
Entreprise dynamique (secteur d'activité en pleine croissance), équipe jeune, éthique (énergies renouvelables).