Politique RH
Aménagement de la mobilité interne par la gestion des compétences.

Structure des métiers
Les métiers sont structurés par branche d'activité.

Recrutement, principaux profils recherchés
Du CAP au bac + 5, suivant les métiers recherchés en logistique, en commerce, en cafétéria....

Stages
600 stagiaires par an venant d'établissements de tous niveaux et une moyenne de 40 contrats en alternance par an.

Mobilité
Requise dans la région Centre Ouest pour le déroulement de carrière.

Formation
3,2% de la masse salariale, 4000 jours de formation pour 2005.

Système de rémunération
Coefficients de la convention collective des Coopératives de Consommateurs.