Les entreprises qui recrutent
CRAM
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Nos opportunités de carrière
Nous recherchons principalement des ingénieurs ou DESS en thermique ou maintenance, débutants ou confirmés, appelés à devenir rapidement :
- Des ingénieurs d'exploitation, en responsabilité des contrats de durée.
- Des ingénieurs travaux, en responsabilité des chantiers d'installation.
Leur champ autonome d'activité est large : technique, gestion, relations clients et conduite des hommes.
- Des ingénieurs commerciaux, en charge du développement de clientèle et du renouvellement de portefeuille, en contrats complexes de durée.
Nous leur proposons un parcours de formation interne, s'appuyant sur un
budget formation généreux de 4,5 % de la masse salariale.
Les
raisons de rejoindre notre entreprise
Synthèse des atouts
Notre équipe de cadres
jeunes (la moitié a moins de 40 ans), est pleinement impliquée dans la
conduite autonome de l'entreprise, qui se veut compétente, structurée, à
taille humaine et totalement orientée vers ses clients.