Mars France

Mars France

 

Politique RH
Quel que soit le métier envisagé, Mars permet à chacun de jongler avec ses compétences, d'exercer son sens de l'initiative et d'endosser de larges responsabilités. Les compétences de chacun complétées par celles des autres associés Mars constituent une force pour l'évolution professionnelle de tous.

Structure des métiers
En choisissant Mars, vous aurez toutes les opportunités de dessiner votre carrière au gré de vos passions.
Selon votre formation, vous pourrez débuter au sein de l'une des sociétés française du groupe dans une fonction :

  • Informatique / High tech,
  • Vente,
  • Marketing,
  • Finance,
  • Logistique,
  • Achats,
  • Production,
  • Engineering,
  • R&D,
  • Ressources Humaines.

Vous pourrez ensuite évoluer régulièrement au sein de différents métiers, services et sociétés en restant dans un environnement de marques à forte notoriété. Notre organisation en structures opérationnelles, décentralisées, avec peu de niveaux hiérarchiques, est garante de notre réactivité et de votre mobilité. Vous découvrirez des espaces de travail ouverts et paysagers qui permettent à chaque associé d'exprimer ses talents, de faire preuve d'initiatives et d'être autonome au sein d'entités à taille humaine.

Recrutement / Principaux profils recherchés
Nous recrutons environ 30 jeunes diplômés par an, majoritairement issus d'écoles d'ingénieurs, de commerce ou d'universités à niveau bac +4/5.
Le processus de sélection consiste en une première série d'entretiens suivie d'une journée d'assessement center. Au cours de cette journée, vous aurez l'occasion de démontrer vos forces à travers des exercices de mise en situation professionnelle : étude de cas et présentation, entretiens, exercice de prise de décision.

Stages
Les stages chez Mars sont synonymes d'accompagnement et de valorisation, une formation complète, de véritables missions, une rémunération intéressante et pourquoi pas, un billet d'entrée pour une carrière au sein du groupe.
Chaque année, environ 100 stages sont à pourvoir, principalement dans le domaine de la vente (France entière), du R&D, de l'informatique, du marketing, de la logistique, de la production, de la finance et des ressources humaines.
Le recrutement se fait toute l'année, sur candidature spontanée ou en réponse à des annonces diffusées dans les écoles, mises en ligne sur les sites spécialisés.

Mobilité
Nous recherchons des jeunes diplômés mobiles géographiquement et fonctionnellement. Les projets seront souvent dès le premier poste européens, donc impliquant de nombreux déplacements.
Puis une évolution géographique et/ou fonctionnelle sera envisagée pour les associés ayant confirmé leur potentiel.

Identité de l'entreprise

Siret : 608 501 359 00038
Nom : Mars France
Nom du groupe : groupe Mars Incorporated
Marques : Sheba®, Whiskas®, Ronron®, Pedigree®, Canigou®, Loyal®, Kitekat®, Cesar®, Frolic®, Uncle Ben's®, Suzi Wan®, Ebly®, Dolmio®, Flavia®, Klix®, Mars®, M&M's®, Snickers®, Twix®, Maltesers®, Milky Way®, Dove®, Bounty®, Balisto®.
Départements de recrutement : Loiret - 45, Loir et Cher - 41, Bas-Rhin - 67, France entière
Régions de recrutement : Centre - Alsace

Adresse
Mars petcare and food France,
Boulevard des Chenats,
BP 7
45 550 St Denis de l'Hôtel

Téléphone : 02 38 59 61 61
Fax : 02 38 59 63 99

E-mail : mars.jobs@adarboren.com
Site Web : www.mars.com

Effectif total
Monde : 35 000 personnes
Mars France : 2 000 personnes

Activité principale
Mars est un acteur de premier plan sur le segment de la confiserie de chocolat avec ses marques Mars®, M&M's®, Snickers®, Twix®, Maltesers®, Milky Way®, Dove®, Bounty®, Balisto®. Masterfoods détient également 46% du marché des aliments pour animaux familiers avec ses produits leaders Sheba®, Whiskas®, Ronron®, Pedigree®, Canigou®, Loyal®, Kitekat®, Cesar®, Frolic®. Mars assure également la distribution des marques Uncle Ben's®, Suzi Wan®, Ebly®, Dolmio®, Flavia®, Klix®.

CA France : 1,34 milliards d'euros.
CA monde : 14,5 milliards de US $

Structure et organisation

Implantation
Mars France regroupe 4 sites de production :

  • Saint Denis de l'Hôtel (20 km d'Orléans) : production de boites et pochons (emballage flexible) ;
  • Ernolsheim sur Bruche (20 km de Strasbourg) : production de boîtes et barquettes ;
  • Haguenau (30 km de Strasbourg) : production chocolats ;
  • Steinbourg (50 km de Strasbourg) : production de barres glacées.

Activités, produits, marché

Description

  • Le petfood
    Mars Incorporated a commencé à fabriquer des produits destinés aux animaux, au Royaume-Uni, en 1934, lorsque l'intérêt potentiel d'une industrie satisfaisant les besoins nutritionnels des animaux familiers était à peine reconnu. Aujourd'hui, les ventes dépassent 5 milliards de dollars et les marques du groupe sont leaders en Australie, en Asie, en Europe et aux Etats-Unis. La gamme des produits Mars Incorporated pour les animaux comprend une gamme complète d'aliments pour chats, chiens, oiseaux et poissons d'aquarium et une grande variété de snacks, friandises et accessoires.

  • Le snackfood
    Mars France est un acteur de premier plan sur le segment de la confiserie de chocolat avec ses marques Mars®, Twix®, M&M'®, Snickers®, Bounty®, Balisto®, et Milky Way®. Le site de production est basé à Haguenau. (Alsace). En 1989, le groupe se lance en Europe dans la fabrication et la commercialisation de barres glacées avec la marque Mars® tout d'abord puis Bounty®, Snickers®, Twix®, Milky Way®, Dove® et Opal Fruits®.
    Disposant en Alsace (Steinbourg) d'une usine ultra-moderne qui alimente l'Europe et au-delà, l'activité crèmes glacées et ses 400 collaborateurs.

  • Les produits alimentaires
    En 1943, Mars Incorporated fut la première entreprise à mettre en oeuvre des techniques modernes de fabrication permettant d'étuver le riz sur une grande échelle.
    Aujourd'hui, produit selon le même procédé que celui de l'usine de Houston au Texas, le riz est vendu dans le monde entier sous la marque UNCLE BEN'S®.
    Une large sélection de produits à base de riz complet, du riz cuisiné, du riz en sachet, du riz à cuisson rapide et du riz surgelé, constitue l'activité centrale de Mars Incorporated dans le domaine des produits alimentaires.
    Parmi les leaders sur le marché, on compte : le riz Uncle Ben's®, les sauces pour pâtes DOLMIO®, des pâtes fraîches et surgelées, des pizzas surgelées, la gamme SUZI WAN® de plats, soupes, et légumes asiatiques.

Principaux clients
Nous travaillons avec plusieurs types de clients : les hypermarchés, les supermarchés ainsi que les éleveurs, vétérinaires, et animaleries/jardineries.

Historique et perspectives

Faits marquants dans l'histoire de l'entreprise

  • 1951 : Démarrage des ventes de confiseries de chocolats.

  • 1959 : La société UNISABI lance sur le marché les premiers aliments en conserve pour chiens et chats CANIGOU® et RONRON®. Les frères DOLFI dirigent cette société à Strasbourg.

  • 1962 : Mars Incorporated crée Petfood France, unité de distribution de ses produits CHAPPI® et KITEKAT®.

  • 1967 : Fusion de SABI avec la société PETFOODS France, filiale Mars, Incorporated. Le siège social se trouve à Strasbourg Neudorf.

  • 1973 : Mise en service de la seconde unité de production d'UNISABI, à Saint Denis de l'Hôtel (Loiret), spécialisée dans la fabrication d'aliments en conserve, et qui devient le siège social d'UNISABI.

  • 1974 : Démarrage de l'usine de chocolats à Haguenau (Mars Alimentaire)

  • 1978 : Création unité Ventes/Marketing pour Masterfoods, les monnayeurs électroniques et les distributeurs automatiques (Gonesse)

  • 1978 : Ouverture d'une usine d'aliments secs pour chiens et chats à la Chapelle Vendômoise (Loir et Cher).

  • 1981 : Fermeture de l'usine de Strasbourg Neudorf d'aliments humides pour chiens et chats dont les effectifs sont transférés à Ernolsheim-sur-Bruche (Bas-Rhin).

  • 1988 : Démarrage de la ligne flexible (SHEBA® et CESAR®) à Ernolsheim-sur-Bruche.

  • 1989 : Unité de production des glaces à Steinbourg (Doveurope).

  • 1994 : Implantation de la ligne de production Pochons (PEDIGREE® PAL® et WHISKAS®) à Saint Denis de l'Hôtel.

  • 1996 : Regroupement des activités MF Alimentaire et Unisabi.

  • 1997 : Extension de la ligne de production pochon à Saint Denis de l'Hôtel.

  • 2001 : Création de Masterfoods en France (Unisabi + Doveurope+ Mars Alimentaire).

  • 2007 : Création de Mars France (Mars chocolate, Mars petcare and food).

Les raisons de rejoindre Mars France

Synthèse des atouts
Si vous souhaitez travailler sur des marques à forte notoriété, dans un domaine original, dans un environnement dynamique et axé sur votre développement personnel, contactez-nous pour découvrir l'ouverture de Mars à votre réussite professionnelle.


Quelques témoignages :

Carole, 24 ans, ESC, responsable de secteur en snackfood

"Chez Mars France, nous avons les moyens de mettre en oeuvre les projets que nous proposons. J'ai eu ainsi l'occasion de réaliser un partenariat avec des stations de sports d'hiver et de développer une opération promotionnelle de A à Z.

Ce qui me parait important dans la vie professionnelle, c'est de continuer à s'enrichir et à évoluer au travers des missions en entreprise.

Mars France a le soucis d'apporter à ses associés les moyens de progresser et de se développer au travers de formations professionnelles et d'un suivi personnel régulier, le tout dans une excellente ambiance."


Sébastien, 27 ans, ENSAIS, chef d'équipe de production

"Ce qui m'a plu dans le poste d'ingénieur maintenance c'est le fait d'être à un poste où converge tous les services: production, travaux neufs, sécurité qualité, ... Ce poste requiert des capacités techniques, d'analyse, d'anticipation et de prise de décision. Le côté intéressant de Mars France c'est aussi l'interaction avec diverses personnes à l'international pour des rencontres avec des fournisseurs, l'établissement de projets...Les possibilités chez Mars France sont variées, à chacun son choix."



Alors, n'attendez plus : www.mars.com